法医学杂志

期刊简介

  《法医学杂志》(CN 31-1472/R,ISSN 1004-5619)创刊于1985年7月,由中华人民共和国司法部主管、司法部司法鉴定科学技术研究所主办,是我国第一本向国内外公开发行的国家级法医学专业学术刊物。本刊创刊时为每期48页季刊,1996年改为每期64页,2005年改为每期80页,2006年变更为每期80页双月刊。2009年起正文纸张由80克双胶纸改为80克UPM雅光纸,采用了图文混排方式。

  《法医学杂志》的办刊宗旨为:提供法医学及其相关学科的新理论、新技术、新方法等信息,为维护司法公正、贯彻依法治国的方略服务,促进国内外同行的学术交流和本学科的发展。

  《法医学杂志》刊登的主要内容包括:法医病理学、法医临床学、法医物证学、司法精神病学、法医毒理学、法医昆虫学和毒(药)物分析、医疗纠纷、医疗事故的法医学鉴定以及交通事故鉴定等现代司法鉴定科学方面的最新成果和动态。既刊登大量国家自然科学基金等大型项目资助的创新性科研成果,也刊登许多对实际鉴定工作大有帮助的实用性技术和经验交流类文章,全面地为法医工作者提供科研、教学、检案等方面的新动向、新进展、新技术、新经验。

  开设的栏目有:研究论著、技术与应用、案例分析、经验交流、医疗纠纷、疑难案例报道、综述、专题讲座和教育培训等。

  主要作者和读者群为:公安、检察、法院、司法行政系统等部门的法医工作者,各类司法鉴定机构中的法医学鉴定人,高校法医院系、法律系的师生,卫生医疗单位的医务人员和法律工作者。

  本刊编辑部多年来奉行高水平、高质量、高品位的办刊方针,在办刊中严格执行有关国家标准和规范以及审校制度,编辑人员对稿件的处理精益求精。录用文章学术水平高,实用性强,栏目内容丰富,版面设计合理,图表制作精确,印刷装帧精良,深受法医学界专业人员、高校师生及司法鉴定领域中相关人员的欢迎和认可。为促进法医学学科发展、提高本学科的科研和检案水平以及法医学人才培养作出了重要贡献。

  本刊自1997年被美国生物医学文献资料数据库MEDLINE收录,是中国第一也是目前唯一一本进入该数据库的法医学类期刊。自1999年起陆续被《万方数据》、《中国学术期刊(光盘版)》、《中国学术期刊综合评价数据库》统计源期刊、《中国期刊全文数据库》、《中国核心期刊(遴选)数据库》等全文收录;被全国医学综合性检索工具《中文科技资料目录-医药卫生》列为核心期刊收录;获首届《CAJ-CD规范》执行优秀期刊奖。2008年起本刊被确定为荷兰医学文摘(EMBASE)数据库收录期刊和中国《全国报刊索引》核心期刊。2009年被“中国科技论文统计源期刊”(中国科技核心期刊)收录。2011年被中国科学引文数据库(CSCD)收录。2012年被Elsevier公司二次文献数据库(Scopus)收录。2013年 超星数字期刊。2015年 第四届《中国学术期刊评价研究报告(武大版)(2015-2016)》中,被评为“RCCSE中国核心学术期刊(A)”。2016年4月《法医学杂志》被中国社会科学院中国社会科学评价中心《中国人文社会科学期刊评价报告(AMI)》的引文数据库收录为来源刊;10月,获准加入WHO西太平洋区医学索引(The Western Pacific Region Index Medicus, WPRIM)。

  根据期刊引证报告最新统计,《法医学杂志》影响因子逐年上升,目前在法医学类期刊中,其影响因子名列榜首。

               

在事业单位改革后,医生高级职称还能有用吗?

时间:2024-11-25 14:13:03

事业单位改革后,医生高级职称仍然是有用的,主要体现在以下几个方面:

职业发展


学术地位与影响力:高级职称是医生专业学术地位的重要象征,代表着其在医学领域具有深厚的造诣和丰富的经验。拥有高级职称的医生更容易获得同行的认可与尊重,在医学学术会议、研讨会等专业交流活动中更具话语权,能够参与更高级别的学术讨论和研究项目,进而提升自身及所在医院的学术影响力。

职业晋升机会:在医院的行政管理层选拔中,高级职称往往是重要的考量因素之一。许多医院的科室主任、副院长等管理职位通常要求具备相应的高级职称。这是因为高级职称的医生不仅在专业技术上过硬,还在医疗管理、团队协作等方面积累了丰富的经验,能够更好地领导和管理医疗团队,推动科室和医院的发展。

薪资待遇


基本工资提升:尽管事业单位改革在一定程度上淡化了职称与工资的绝对挂钩关系,但不可否认的是,高级职称仍然是决定医生基本工资水平的重要因素之一。一般情况下,拥有高级职称的医生其基本工资会比中低级职称的医生高出不少,这体现了对其专业技术水平和工作经验的价值认可。

绩效奖金分配:在医院的绩效奖金分配体系中,高级职称医生通常也会占据优势。因为他们能够承担更复杂、更高级别的医疗任务,为医院创造更高的医疗价值。例如,在一些手术科室,高级职称医生主刀的高难度手术往往会为科室带来更多的收入,相应地,他们在绩效奖金分配中也会获得更高的份额。

患者信任


医疗决策权威性:患者在就医时,往往更倾向于选择职称较高的医生。这是因为高级职称医生在患者眼中代表着更高的专业水平和更丰富的临床经验,他们做出的医疗诊断和治疗方案更容易获得患者的信任和认可。在面对重大疾病或疑难杂症时,患者对高级职称医生的依赖感更强,认为他们能够提供更准确、更有效的治疗方案。

医疗资源调配: 高级职称医生在医院内部拥有更大的资源调配权。他们能够更便捷地为患者协调安排各种检查、治疗设备以及专家会诊等,为患者提供更优质、更高效的医疗服务。这种资源调配能力不仅有助于提高患者的治疗效果,还能增强患者对医生和医院的满意度。

社会认可


行业专家身份:拥有高级职称的医生在社会上被视为医学领域的专家,他们的专业意见和建议在医疗政策制定、医学科普宣传等方面具有重要的参考价值。政府部门在制定医疗卫生政策时,常常会征求高级职称医生的意见;媒体在进行医学科普报道时,也会邀请他们作为嘉宾进行专业解读,以提高公众对医学知识的认知和理解。

社会声誉与尊重:医生作为一种高尚的职业,一直以来都受到社会的广泛尊重。而拥有高级职称的医生更是凭借其精湛的医术和专业贡献,赢得了更高的社会声誉和尊重。他们不仅是患者心目中的救星,也是社会各界学习和敬仰的对象,这种社会认可对于医生个人来说是一种无形的财富,也是他们职业成就感的重要来源之一。