期刊简介
《法医学杂志》(CN 31-1472/R，ISSN 1004-5619)创刊于1985年7月，由中华人民共和国司法部主管、司法部司法鉴定科学技术研究所主办，是我国第一本向国内外公开发行的国家级法医学专业学术刊物。本刊创刊时为每期48页季刊，1996年改为每期64页，2005年改为每期80页，2006年变更为每期80页双月刊。2009年起正文纸张由80克双胶纸改为80克UPM雅光纸，采用了图文混排方式。
《法医学杂志》的办刊宗旨为：提供法医学及其相关学科的新理论、新技术、新方法等信息，为维护司法公正、贯彻依法治国的方略服务，促进国内外同行的学术交流和本学科的发展。
《法医学杂志》刊登的主要内容包括：法医病理学、法医临床学、法医物证学、司法精神病学、法医毒理学、法医昆虫学和毒(药)物分析、医疗纠纷、医疗事故的法医学鉴定以及交通事故鉴定等现代司法鉴定科学方面的最新成果和动态。既刊登大量国家自然科学基金等大型项目资助的创新性科研成果，也刊登许多对实际鉴定工作大有帮助的实用性技术和经验交流类文章，全面地为法医工作者提供科研、教学、检案等方面的新动向、新进展、新技术、新经验。
开设的栏目有：研究论著、技术与应用、案例分析、经验交流、医疗纠纷、疑难案例报道、综述、专题讲座和教育培训等。
主要作者和读者群为：公安、检察、法院、司法行政系统等部门的法医工作者，各类司法鉴定机构中的法医学鉴定人，高校法医院系、法律系的师生，卫生医疗单位的医务人员和法律工作者。
本刊编辑部多年来奉行高水平、高质量、高品位的办刊方针，在办刊中严格执行有关国家标准和规范以及审校制度,编辑人员对稿件的处理精益求精。录用文章学术水平高，实用性强，栏目内容丰富，版面设计合理，图表制作精确，印刷装帧精良，深受法医学界专业人员、高校师生及司法鉴定领域中相关人员的欢迎和认可。为促进法医学学科发展、提高本学科的科研和检案水平以及法医学人才培养作出了重要贡献。
本刊自1997年被美国生物医学文献资料数据库MEDLINE收录，是中国第一也是目前唯一一本进入该数据库的法医学类期刊。自1999年起陆续被《万方数据》、《中国学术期刊(光盘版)》、《中国学术期刊综合评价数据库》统计源期刊、《中国期刊全文数据库》、《中国核心期刊(遴选)数据库》等全文收录;被全国医学综合性检索工具《中文科技资料目录-医药卫生》列为核心期刊收录;获首届《CAJ-CD规范》执行优秀期刊奖。2008年起本刊被确定为荷兰医学文摘(EMBASE)数据库收录期刊和中国《全国报刊索引》核心期刊。2009年被“中国科技论文统计源期刊”(中国科技核心期刊)收录。2011年被中国科学引文数据库(CSCD)收录。2012年被Elsevier公司二次文献数据库(Scopus)收录。2013年 超星数字期刊。2015年 第四届《中国学术期刊评价研究报告(武大版)(2015-2016)》中，被评为“RCCSE中国核心学术期刊(A)”。2016年4月《法医学杂志》被中国社会科学院中国社会科学评价中心《中国人文社会科学期刊评价报告(AMI)》的引文数据库收录为来源刊;10月，获准加入WHO西太平洋区医学索引(The Western Pacific Region Index Medicus, WPRIM)。
根据期刊引证报告最新统计，《法医学杂志》影响因子逐年上升，目前在法医学类期刊中，其影响因子名列榜首。
揭秘：医生职称评审必备材料清单！
时间：2025-02-27 17:56:33
医生职称评审是医疗行业内的一项重要活动，对于医生个人的职业发展和医疗机构的整体水平提升都有着深远的影响。为了顺利通过职称评审，提前准备相关材料显得尤为重要。本文将详细介绍医生在职称评审过程中可以提前准备哪些材料，以帮助有需求的医生做好充分的准备。
医生需要准备个人基本信息材料。这包括身份证、学历证书、职称证书等基本证件的复印件。这些材料主要用于证明医生的身份及教育背景，是评审委员会了解医生基本情况的基础。此外，医生还需要提供近期的个人简历，详细列出自己的教育经历、工作经历及所获荣誉等信息。
临床工作业绩是医生职称评审的重要参考依据。因此，医生应准备详细的临床工作总结报告，包括自己参与的主要临床项目、治疗病例数量及效果、病人满意度调查结果等资料。这些材料能够直观地反映医生在实际工作中的表现和能力，有助于评审委员会对医生的临床技能和工作态度进行全面评估。
科研成果也是医生职称评审中不可忽视的一部分。医生应整理并提交自己在科研领域的相关成果，如发表的学术论文、参与的科研项目、获得的科研奖项等证明材料。这些材料不仅体现了医生的学术水平，也展示了其在医学研究领域的贡献和影响力。
继续教育和培训经历同样是医生职称评审的重要内容。医生需要提供参加各类专业培训、学术会议、进修学习等继续教育活动的证明文件。这些材料表明医生不断更新知识、提升专业技能的态度和努力，是评审委员会衡量医生是否具备持续学习和自我提升能力的关键依据。
医生还应准备职业道德和医德医风方面的证明材料。这包括患者评价、同事评价以及所在医院的评语等。良好的职业道德和高尚的医德医风是医生职业素养的重要体现，对于提升医生的社会形象和信誉具有重要意义。
除了上述材料外，医生还可以根据自身情况准备一些辅助材料，如参与社会公益活动的记录、获得的特殊表彰或荣誉等。这些材料虽然不是职称评审的必要条件，但能够为医生的评审增添亮点，有助于提升其综合竞争力。
在准备职称评审材料时，医生还需要注意以下几点：一是确保所有材料的真实性和有效性，避免提供虚假信息或伪造文件；二是按照评审委员会的要求整理和装订材料，确保材料的规范性和完整性；三是提前了解评审流程和标准，有针对性地准备相关材料，以提高评审通过率。
医生职称评审是一个系统而严谨的过程，提前准备好相关材料对于顺利通过评审具有重要意义。医生应充分重视这一环节，认真整理和准备各项材料，以展现自己的专业能力和综合素质。同时，医生也应保持谦逊和诚信的态度，不断提升自己的医疗服务水平和职业道德修养，为患者的健康福祉贡献自己的力量。