期刊简介
《法医学杂志》(CN 31-1472/R，ISSN 1004-5619)创刊于1985年7月，由中华人民共和国司法部主管、司法部司法鉴定科学技术研究所主办，是我国第一本向国内外公开发行的国家级法医学专业学术刊物。本刊创刊时为每期48页季刊，1996年改为每期64页，2005年改为每期80页，2006年变更为每期80页双月刊。2009年起正文纸张由80克双胶纸改为80克UPM雅光纸，采用了图文混排方式。
《法医学杂志》的办刊宗旨为：提供法医学及其相关学科的新理论、新技术、新方法等信息，为维护司法公正、贯彻依法治国的方略服务，促进国内外同行的学术交流和本学科的发展。
《法医学杂志》刊登的主要内容包括：法医病理学、法医临床学、法医物证学、司法精神病学、法医毒理学、法医昆虫学和毒(药)物分析、医疗纠纷、医疗事故的法医学鉴定以及交通事故鉴定等现代司法鉴定科学方面的最新成果和动态。既刊登大量国家自然科学基金等大型项目资助的创新性科研成果，也刊登许多对实际鉴定工作大有帮助的实用性技术和经验交流类文章，全面地为法医工作者提供科研、教学、检案等方面的新动向、新进展、新技术、新经验。
开设的栏目有：研究论著、技术与应用、案例分析、经验交流、医疗纠纷、疑难案例报道、综述、专题讲座和教育培训等。
主要作者和读者群为：公安、检察、法院、司法行政系统等部门的法医工作者，各类司法鉴定机构中的法医学鉴定人，高校法医院系、法律系的师生，卫生医疗单位的医务人员和法律工作者。
本刊编辑部多年来奉行高水平、高质量、高品位的办刊方针，在办刊中严格执行有关国家标准和规范以及审校制度,编辑人员对稿件的处理精益求精。录用文章学术水平高，实用性强，栏目内容丰富，版面设计合理，图表制作精确，印刷装帧精良，深受法医学界专业人员、高校师生及司法鉴定领域中相关人员的欢迎和认可。为促进法医学学科发展、提高本学科的科研和检案水平以及法医学人才培养作出了重要贡献。
本刊自1997年被美国生物医学文献资料数据库MEDLINE收录，是中国第一也是目前唯一一本进入该数据库的法医学类期刊。自1999年起陆续被《万方数据》、《中国学术期刊(光盘版)》、《中国学术期刊综合评价数据库》统计源期刊、《中国期刊全文数据库》、《中国核心期刊(遴选)数据库》等全文收录;被全国医学综合性检索工具《中文科技资料目录-医药卫生》列为核心期刊收录;获首届《CAJ-CD规范》执行优秀期刊奖。2008年起本刊被确定为荷兰医学文摘(EMBASE)数据库收录期刊和中国《全国报刊索引》核心期刊。2009年被“中国科技论文统计源期刊”(中国科技核心期刊)收录。2011年被中国科学引文数据库(CSCD)收录。2012年被Elsevier公司二次文献数据库(Scopus)收录。2013年 超星数字期刊。2015年 第四届《中国学术期刊评价研究报告(武大版)(2015-2016)》中，被评为“RCCSE中国核心学术期刊(A)”。2016年4月《法医学杂志》被中国社会科学院中国社会科学评价中心《中国人文社会科学期刊评价报告(AMI)》的引文数据库收录为来源刊;10月，获准加入WHO西太平洋区医学索引(The Western Pacific Region Index Medicus, WPRIM)。
根据期刊引证报告最新统计，《法医学杂志》影响因子逐年上升，目前在法医学类期刊中，其影响因子名列榜首。
卫健委新规：医生晋升必下基层，公平之策？
时间：2025-03-03 17:54:00
在当今社会，医疗资源的分配不均一直是一个备受瞩目的问题。城市里的大医院人满为患，而偏远地区的基层医疗机构却门可罗雀。为了改善这一状况，卫健委近日出台了一项新规：医生晋升副高职称前，必须到基层医疗机构工作1年。这一政策的出台引发了广泛的讨论与关注，它究竟是促进医疗公平的一剂良方，还是只是“头痛医头、脚痛医脚”的权宜之计？
从政策初衷来看，这项新规无疑是有着积极意义的。基层医疗一直是我国医疗卫生体系中的薄弱环节，医疗人才的匮乏更是制约其发展的关键因素。大城市的大医院汇聚了众多优质的医疗资源，包括经验丰富的专家、先进的医疗设备等。而基层医疗机构往往面临着人才短缺的困境，导致很多患者宁可舍近求远，涌向大医院，进一步加剧了医疗资源的不平衡。让准备晋升副高的医生下基层锻炼，就是要将城市的优质医疗资源引导至基层，提升基层医疗服务水平，缩小城乡医疗差距。
对于基层医疗而言，这些高职称医生的到来，就像是一场及时雨。他们能够带来先进的医疗技术和理念，规范基层医疗机构的诊疗流程。比如在一些常见疾病的治疗上，基层医生可能因为缺乏经验，更多地依赖药物，而这些即将晋升的副高医生可以用更科学、更综合的治疗方法，如物理治疗、康复训练等替代部分药物治疗，不仅提高了治疗效果，还能降低患者的医疗费用。他们还可以开展培训讲座，将自己的专业知识传授给基层医护人员，提高整个团队的业务能力。
从长远来看，这一政策对培养全面的医疗人才也有着重要意义。在大医院的医生，长期处于专科化、精细化的医疗环境中，虽然在某一领域有着深厚的造诣，但对于一些基层常见的多发病、慢性病的全病程管理可能相对陌生。下基层的这一年，可以让他们接触到更多不同类型的病例，拓宽临床视野，提升综合诊治能力。这对于他们今后在更高级别医院的工作中，更好地为患者服务也有益处。
这一政策在实施过程中也可能面临一些挑战。基层医疗机构的硬件条件相对较差，可能会影响这些医生的工作积极性和诊疗效果。比如缺乏先进的检查设备，对于一些疑难病症的诊断可能会受到限制。此外，基层医疗机构的管理机制相对不够完善，如何合理安排这些下基层医生的工作任务、保障他们的权益等，也是需要解决的问题。
要让这一政策真正发挥作用，还需要配套措施的支持。加大对基层医疗机构的投入，改善硬件设施；建立健全基层医疗机构的管理制度，明确下基层医生的职责和权益；同时，建立有效的监督评估机制，确保下基层医生真正履行职责，而不是走过场。
卫健委新规让医生晋升副高下基层1年，出发点是好的，但要实现促进医疗公平的目标，还需要政府、医疗机构、医护人员以及社会各界的共同努力。只有不断完善政策措施，克服实施过程中的困难，才能真正让这一政策落地生根，为基层医疗注入新的活力，让更多患者受益，逐步实现医疗资源的均衡分布。