期刊简介
《法医学杂志》(CN 31-1472/R，ISSN 1004-5619)创刊于1985年7月，由中华人民共和国司法部主管、司法部司法鉴定科学技术研究所主办，是我国第一本向国内外公开发行的国家级法医学专业学术刊物。本刊创刊时为每期48页季刊，1996年改为每期64页，2005年改为每期80页，2006年变更为每期80页双月刊。2009年起正文纸张由80克双胶纸改为80克UPM雅光纸，采用了图文混排方式。
《法医学杂志》的办刊宗旨为：提供法医学及其相关学科的新理论、新技术、新方法等信息，为维护司法公正、贯彻依法治国的方略服务，促进国内外同行的学术交流和本学科的发展。
《法医学杂志》刊登的主要内容包括：法医病理学、法医临床学、法医物证学、司法精神病学、法医毒理学、法医昆虫学和毒(药)物分析、医疗纠纷、医疗事故的法医学鉴定以及交通事故鉴定等现代司法鉴定科学方面的最新成果和动态。既刊登大量国家自然科学基金等大型项目资助的创新性科研成果，也刊登许多对实际鉴定工作大有帮助的实用性技术和经验交流类文章，全面地为法医工作者提供科研、教学、检案等方面的新动向、新进展、新技术、新经验。
开设的栏目有：研究论著、技术与应用、案例分析、经验交流、医疗纠纷、疑难案例报道、综述、专题讲座和教育培训等。
主要作者和读者群为：公安、检察、法院、司法行政系统等部门的法医工作者，各类司法鉴定机构中的法医学鉴定人，高校法医院系、法律系的师生，卫生医疗单位的医务人员和法律工作者。
本刊编辑部多年来奉行高水平、高质量、高品位的办刊方针，在办刊中严格执行有关国家标准和规范以及审校制度,编辑人员对稿件的处理精益求精。录用文章学术水平高，实用性强，栏目内容丰富，版面设计合理，图表制作精确，印刷装帧精良，深受法医学界专业人员、高校师生及司法鉴定领域中相关人员的欢迎和认可。为促进法医学学科发展、提高本学科的科研和检案水平以及法医学人才培养作出了重要贡献。
本刊自1997年被美国生物医学文献资料数据库MEDLINE收录，是中国第一也是目前唯一一本进入该数据库的法医学类期刊。自1999年起陆续被《万方数据》、《中国学术期刊(光盘版)》、《中国学术期刊综合评价数据库》统计源期刊、《中国期刊全文数据库》、《中国核心期刊(遴选)数据库》等全文收录;被全国医学综合性检索工具《中文科技资料目录-医药卫生》列为核心期刊收录;获首届《CAJ-CD规范》执行优秀期刊奖。2008年起本刊被确定为荷兰医学文摘(EMBASE)数据库收录期刊和中国《全国报刊索引》核心期刊。2009年被“中国科技论文统计源期刊”(中国科技核心期刊)收录。2011年被中国科学引文数据库(CSCD)收录。2012年被Elsevier公司二次文献数据库(Scopus)收录。2013年 超星数字期刊。2015年 第四届《中国学术期刊评价研究报告(武大版)(2015-2016)》中，被评为“RCCSE中国核心学术期刊(A)”。2016年4月《法医学杂志》被中国社会科学院中国社会科学评价中心《中国人文社会科学期刊评价报告(AMI)》的引文数据库收录为来源刊;10月，获准加入WHO西太平洋区医学索引(The Western Pacific Region Index Medicus, WPRIM)。
根据期刊引证报告最新统计，《法医学杂志》影响因子逐年上升，目前在法医学类期刊中，其影响因子名列榜首。
揭秘！医护职称评审陪跑原因
时间：2025-03-31 15:05:57
职称评审，对于每一位医护人员而言，都是职业生涯中不可或缺的一环。它不仅关乎个人职业发展的晋升空间，还直接影响到薪资待遇、学术地位乃至职业尊严。然而，在这场没有硝烟的“战争”中，不少医护人员却年复一年地扮演着“陪跑”的角色，望着他人摘取荣誉果实，自己只能默默咀嚼失落与困惑。为何会如此？今天，我们就来揭秘那些常被忽视的五大关键因素，或许能为你的下一次职称评审带来新的启示。
一、科研成果的积累与创新
科研，是职称评审中的一块硬性指标。但并非所有发表的论文都能成为加分项，关键在于研究的深度、创新性及影响力。很多医护人员忙于临床工作，忽视了科研的重要性，或仅满足于低水平重复的研究，缺乏对前沿问题探索的热情和能力。提升科研竞争力，需要从选题入手，关注行业热点与难点，结合临床实际问题进行深入研究，力求在某一细分领域做出贡献。同时，加强与高校、科研机构的合作，拓宽研究视野，提升研究质量。
二、专业技能的精进与认证
职称评审重视实践技能的考核，这包括手术技艺、诊疗水平、病例分析等多个方面。遗憾的是，部分医护人员在日常工作中重经验轻理论，忽略了专业技能的系统学习和规范操作。定期参加专业培训、获取相关领域的资格认证，不仅能够证明自己的专业水平，也是职称评审中不可忽视的加分项。此外，积极参与高难度手术或特殊病例的处理，勇于挑战自我，也是展示个人实力的重要途径。
三、教学与带教能力的展现
作为医护工作者，除了治病救人，培养下一代也是职责之一。职称评审往往看重候选人的教学贡献和带教成果。这包括承担的教学任务量、学生评价、以及指导年轻医生或实习生的表现等。因此，主动申请教学任务，积极参与课程设计与教材编写，用心指导学生，不仅能够提升自己的教学能力，也能在职称评审中获得更多认可。
四、社会服务与公益活动的参与
在当前的社会环境下，医者的社会责任愈发受到重视。参与社会服务、投身公益医疗活动，不仅能体现个人的社会责任感，也是职称评审中容易被忽略的加分点。无论是偏远地区的义诊、健康讲座，还是公共卫生事件中的志愿服务，这些经历都能展现你作为医护工作者的温度与担当，为你的评价增添光彩。
五、持续学习与自我提升的意识
医学领域日新月异，终身学习已成为每位医护人员的基本要求。积极参加国内外学术交流会议、在线课程学习、专业书籍阅读等，保持知识更新，是提升自身竞争力的关键。职称评审委员会通常会关注候选人是否有持续进步的动力和行动，因为这反映了一个人对专业的热爱和对未来的规划。
职称评审不仅仅是一场考试或简单的材料提交，它是对你综合能力和贡献的全面考量。要想在这场竞争中脱颖而出，就必须从多维度提升自己，既要深耕专业，也要拓宽视野，更需注重个人品德和社会责任感的培养。希望上述几点建议，能帮助你在未来的职称评审路上少走弯路，早日实现职业梦想。