期刊简介
《法医学杂志》(CN 31-1472/R，ISSN 1004-5619)创刊于1985年7月，由中华人民共和国司法部主管、司法部司法鉴定科学技术研究所主办，是我国第一本向国内外公开发行的国家级法医学专业学术刊物。本刊创刊时为每期48页季刊，1996年改为每期64页，2005年改为每期80页，2006年变更为每期80页双月刊。2009年起正文纸张由80克双胶纸改为80克UPM雅光纸，采用了图文混排方式。
《法医学杂志》的办刊宗旨为：提供法医学及其相关学科的新理论、新技术、新方法等信息，为维护司法公正、贯彻依法治国的方略服务，促进国内外同行的学术交流和本学科的发展。
《法医学杂志》刊登的主要内容包括：法医病理学、法医临床学、法医物证学、司法精神病学、法医毒理学、法医昆虫学和毒(药)物分析、医疗纠纷、医疗事故的法医学鉴定以及交通事故鉴定等现代司法鉴定科学方面的最新成果和动态。既刊登大量国家自然科学基金等大型项目资助的创新性科研成果，也刊登许多对实际鉴定工作大有帮助的实用性技术和经验交流类文章，全面地为法医工作者提供科研、教学、检案等方面的新动向、新进展、新技术、新经验。
开设的栏目有：研究论著、技术与应用、案例分析、经验交流、医疗纠纷、疑难案例报道、综述、专题讲座和教育培训等。
主要作者和读者群为：公安、检察、法院、司法行政系统等部门的法医工作者，各类司法鉴定机构中的法医学鉴定人，高校法医院系、法律系的师生，卫生医疗单位的医务人员和法律工作者。
本刊编辑部多年来奉行高水平、高质量、高品位的办刊方针，在办刊中严格执行有关国家标准和规范以及审校制度,编辑人员对稿件的处理精益求精。录用文章学术水平高，实用性强，栏目内容丰富，版面设计合理，图表制作精确，印刷装帧精良，深受法医学界专业人员、高校师生及司法鉴定领域中相关人员的欢迎和认可。为促进法医学学科发展、提高本学科的科研和检案水平以及法医学人才培养作出了重要贡献。
本刊自1997年被美国生物医学文献资料数据库MEDLINE收录，是中国第一也是目前唯一一本进入该数据库的法医学类期刊。自1999年起陆续被《万方数据》、《中国学术期刊(光盘版)》、《中国学术期刊综合评价数据库》统计源期刊、《中国期刊全文数据库》、《中国核心期刊(遴选)数据库》等全文收录;被全国医学综合性检索工具《中文科技资料目录-医药卫生》列为核心期刊收录;获首届《CAJ-CD规范》执行优秀期刊奖。2008年起本刊被确定为荷兰医学文摘(EMBASE)数据库收录期刊和中国《全国报刊索引》核心期刊。2009年被“中国科技论文统计源期刊”(中国科技核心期刊)收录。2011年被中国科学引文数据库(CSCD)收录。2012年被Elsevier公司二次文献数据库(Scopus)收录。2013年 超星数字期刊。2015年 第四届《中国学术期刊评价研究报告(武大版)(2015-2016)》中，被评为“RCCSE中国核心学术期刊(A)”。2016年4月《法医学杂志》被中国社会科学院中国社会科学评价中心《中国人文社会科学期刊评价报告(AMI)》的引文数据库收录为来源刊;10月，获准加入WHO西太平洋区医学索引(The Western Pacific Region Index Medicus, WPRIM)。
根据期刊引证报告最新统计，《法医学杂志》影响因子逐年上升，目前在法医学类期刊中，其影响因子名列榜首。
广东卫生高级职称：业绩成果准备的血泪教训！
时间：2025-04-25 08:56:56
在广东卫生领域，高级职称评审是众多医护人员职业发展中的重要关卡，而业绩成果的准备更是其中的关键环节，其中蕴含着不少让人感慨万千的血泪教训。
许多医护人员在准备业绩成果时，才惊觉平时对资料整理的忽视带来了巨大困扰。日常工作中，大家在繁忙的医疗任务之余，未能及时将个人的临床案例、科研成果、教学活动等相关资料系统地收集与整理。比如一些医生完成了多例高难度手术，当时只专注于救治患者，术后没有详细记录手术的创新点、难点以及最终效果对比等关键信息。等到职称评审需要提取这些案例作为业绩支撑时，才发现记忆模糊，资料残缺不全，无法清晰有力地展现自己的专业水平和成果价值，只能眼睁睁看着这些本可成为亮点的业绩变得苍白无力。
科研方面也是重灾区。部分医护人员积极参与科研项目，却在项目分工与成果署名上缺乏长远规划。有些同志在团队中承担了大量基础工作，但由于不善于争取或未明确自身在科研中的核心贡献定位，在成果展示时往往被边缘化。例如在一些省级课题研究中，有的医生负责数据采集与分析，这本是至关重要的环节，却因未在论文发表或成果汇报中突出自己的工作量与价值，导致在职称评审中被认为科研贡献不足。而且，在科研项目申报时，一些人没有充分结合临床实际与自身专业特长，盲目跟风热门选题，结果在研究过程中遇到诸多困难，无法按时高质量完成，不仅浪费了时间精力，还留下了失败的项目经历，给业绩成果抹黑。
教学成果同样容易被忽视。医院里有许多经验丰富的医护人员承担着教学任务，他们倾囊相授，培养了一批又一批实习医生和进修医师。然而，在准备职称业绩时，却发现自己没有将这些教学活动转化为可量化、可展示的成果。没有系统地整理教学大纲、教案，没有收集学生的反馈评价，也没有对教学效果进行深入的跟踪与总结。明明在教学上付出了很多，可在业绩成果呈现上却像是一张白纸，无法体现自己在医学教育领域的辛勤付出与卓越贡献。
还有一部分人过于注重临床业务，而忽视了学术交流与知识传播的重要性。在当今医学快速发展的时代，参加学术会议、发表学术演讲、参与专业讨论是提升个人影响力和展示专业素养的重要途径。但很多医护人员因各种原因很少参与这些活动，错失了与同行交流学习、宣传自己的绝佳机会。没有在学术舞台上留下自己的声音和身影，使得在职称评审中缺乏外部同行的认可与推荐，业绩成果的说服力大打折扣。
在业绩成果的呈现形式上，也存在不少问题。一些人只是简单地罗列自己获得的奖项、发表的论文、参与的项目，没有深入挖掘这些成果背后的艰辛历程、创新思维以及对学科发展的推动作用。评审专家面对大量堆砌的材料，难以快速准确地捕捉到申请人的核心优势与突出贡献，导致一些优秀的业绩被埋没在冗长乏味的表述中。
广东卫生高级职称业绩成果的准备需要医护人员在日常工作中就具备前瞻性思维和严谨的整理习惯，将临床、科研、教学等各方面的工作成果及时、准确、有效地记录下来，并精心打磨成有分量、有亮点的业绩材料，才能在职称评审的激烈竞争中脱颖而出，迈向职业生涯的新高峰，避免留下那些令人遗憾的血泪教训。