期刊简介
《法医学杂志》(CN 31-1472/R，ISSN 1004-5619)创刊于1985年7月，由中华人民共和国司法部主管、司法部司法鉴定科学技术研究所主办，是我国第一本向国内外公开发行的国家级法医学专业学术刊物。本刊创刊时为每期48页季刊，1996年改为每期64页，2005年改为每期80页，2006年变更为每期80页双月刊。2009年起正文纸张由80克双胶纸改为80克UPM雅光纸，采用了图文混排方式。
《法医学杂志》的办刊宗旨为：提供法医学及其相关学科的新理论、新技术、新方法等信息，为维护司法公正、贯彻依法治国的方略服务，促进国内外同行的学术交流和本学科的发展。
《法医学杂志》刊登的主要内容包括：法医病理学、法医临床学、法医物证学、司法精神病学、法医毒理学、法医昆虫学和毒(药)物分析、医疗纠纷、医疗事故的法医学鉴定以及交通事故鉴定等现代司法鉴定科学方面的最新成果和动态。既刊登大量国家自然科学基金等大型项目资助的创新性科研成果，也刊登许多对实际鉴定工作大有帮助的实用性技术和经验交流类文章，全面地为法医工作者提供科研、教学、检案等方面的新动向、新进展、新技术、新经验。
开设的栏目有：研究论著、技术与应用、案例分析、经验交流、医疗纠纷、疑难案例报道、综述、专题讲座和教育培训等。
主要作者和读者群为：公安、检察、法院、司法行政系统等部门的法医工作者，各类司法鉴定机构中的法医学鉴定人，高校法医院系、法律系的师生，卫生医疗单位的医务人员和法律工作者。
本刊编辑部多年来奉行高水平、高质量、高品位的办刊方针，在办刊中严格执行有关国家标准和规范以及审校制度,编辑人员对稿件的处理精益求精。录用文章学术水平高，实用性强，栏目内容丰富，版面设计合理，图表制作精确，印刷装帧精良，深受法医学界专业人员、高校师生及司法鉴定领域中相关人员的欢迎和认可。为促进法医学学科发展、提高本学科的科研和检案水平以及法医学人才培养作出了重要贡献。
本刊自1997年被美国生物医学文献资料数据库MEDLINE收录，是中国第一也是目前唯一一本进入该数据库的法医学类期刊。自1999年起陆续被《万方数据》、《中国学术期刊(光盘版)》、《中国学术期刊综合评价数据库》统计源期刊、《中国期刊全文数据库》、《中国核心期刊(遴选)数据库》等全文收录;被全国医学综合性检索工具《中文科技资料目录-医药卫生》列为核心期刊收录;获首届《CAJ-CD规范》执行优秀期刊奖。2008年起本刊被确定为荷兰医学文摘(EMBASE)数据库收录期刊和中国《全国报刊索引》核心期刊。2009年被“中国科技论文统计源期刊”(中国科技核心期刊)收录。2011年被中国科学引文数据库(CSCD)收录。2012年被Elsevier公司二次文献数据库(Scopus)收录。2013年 超星数字期刊。2015年 第四届《中国学术期刊评价研究报告(武大版)(2015-2016)》中，被评为“RCCSE中国核心学术期刊(A)”。2016年4月《法医学杂志》被中国社会科学院中国社会科学评价中心《中国人文社会科学期刊评价报告(AMI)》的引文数据库收录为来源刊;10月，获准加入WHO西太平洋区医学索引(The Western Pacific Region Index Medicus, WPRIM)。
根据期刊引证报告最新统计，《法医学杂志》影响因子逐年上升，目前在法医学类期刊中，其影响因子名列榜首。
主任医师评审：5篇核心论文的突围法则
时间：2025-08-18 10:18:16
在医疗行业深耕多年，终于迎来主任医师职称评审的关键时刻。作为医护职业生涯的重要里程碑，评职称不仅是对专业能力的官方认证，更是职业发展的重要跳板。然而，许多资深医生在材料准备阶段常因忽视原始数据的系统性整理而与晋升机会失之交臂。
核心期刊论文：五年磨一剑的学术通行证
根据最新评审标准，主任医师需在核心期刊发表5篇以上论文。这个数字看似不多，实则暗含质量门槛——就像用五枚不同面值的金币兑换通行证，每篇论文都需要达到学术价值的"重量标准"。建议采用"3+2"策略：3篇立足临床研究的论著，2篇侧重技术创新的案例分析。特别注意期刊选择要符合《中国科技期刊引证报告》收录范围，投稿前可登录国家新闻出版署官网查询期刊资质。
论文写作需把握"临床数据+理论创新"的黄金比例，如同调制一杯层次分明的鸡尾酒：60%内容呈现手术量、治愈率等硬核数据，30%融入诊疗方案优化思考，最后10%留给前瞻性研究建议。某三甲医院统计显示，通过评审的医师平均每篇论文修改达4.7次，这个数字提醒我们：学术精品的打磨需要时间沉淀。
病例报告：藏在抽屉里的临床密码本
300份精选病例是评审材料的隐形评分项，相当于用真实诊疗故事书写的职业日记。优质病例报告应当像精心设计的教学案例：既有典型性展示常规处理流程，又包含特殊病例体现临场应变能力。建议按"急诊处置-疑难确诊-术后管理"分类建档，每个病例附上手写查房记录扫描件，这种原始痕迹往往比格式化文档更具说服力。
数字化时代别忘了给纸质材料上"双保险"。将手术视频、影像学资料存储在加密移动硬盘，就像为临床经验办理数字签证。某省级评审专家透露，他们特别关注术中突发情况的处理记录，这类材料在评审时相当于"加分题答卷"。
工作总结：用数据说话的职业年轮
年度工作总结需要突破流水账模式，将其转化为可量化的能力证明。建议采用"金字塔式"写作法：基层是门诊量、手术台次等基础数据（建议用折线图呈现五年增长趋势），中层突出技术突破（如首例腹腔镜手术开展情况），塔尖则是带教成果（培养主治医师人数）。
临床工作量达标不能止步于"及格线"。就像运动员比赛既要看参赛次数也要看成绩排名，除了完成规定的年手术量，更要统计Ⅲ、Ⅳ级手术占比。某地区评审数据显示，通过者年均主刀Ⅳ级手术达82台，这个参考值值得纳入个人规划。
材料组卷：给评审专家的一份专业档案
所有材料应按"学术成果-临床能力-教学管理"三大模块装订，每个文件袋贴上彩色索引标签。重要原件建议采用蝴蝶装订，避免评审翻阅时脱落。特别注意：论文收录证明需包含期刊封面、目录页和正文复印件，就像为学术成果办理完整的"身份证明"。
准备过程中不妨建立自查清单：核心期刊论文是否达到5篇？病例报告是否覆盖主要亚专科？工作总结是否体现技术辐射力？这种360度材料闭环，相当于为职业能力做了一次全面CT扫描。
职称评审本质上是对医生职业生命的阶段性封样检测。那些看似冰冷的数字背后，是无数个深夜伏案的灯光、急诊室的奔跑脚步和患者感激的泪光。当您系统整理这些原始数据时，其实是在用专业语言书写自己的大医精诚故事。